Inhalte/Ziele:
Die Mitarbeitendenbefragung zeigt klar: Führung macht den Unterschied.
Vor allem Anerkennung im Alltag, klare Kommunikation und echte Feedbackschleifen sind entscheidend für wirksames Arbeiten. Als Führungskraft sind Sie MultiplikatorIn - Ihr Verhalten prägt Zusammenarbeit, Motivation und Ergebnis im Team.
Gemeinsam mit AssekuRisk - ExpertInnen für wirksame und wertschätzende Führung bietet das Bildungszentrum zwei aufeinander aufbauende Workshops - relevant und übergreifend für alle Führungsebenen und Berufsgruppen.
Im Fokus steht eine Führungshaltung, die:
- klar handelt - auch in komplexen Situationen
- Wertschätzung spürbar macht
- Feedback selbstverständlich nutzt
- Verantwortung klar regelt
Ihr Mehrwert: Sie stärken Ihre Führungswirksamkeit genau dort, wo es zählt - im täglichen Tun.
Im Workshop II trainieren Sie gemeinsam mit Sabine Fürst:
- kritische Gespräche souverän führen, schwierige Gespräche nicht mehr aufschieben
- Erwartungen formulieren, Verantwortung klar zuordnen und nachhalten
- Verantwortung im Team wirklich klären, eine Speak-up-Kultur fördern, in der Probleme angesprochen werden
- bessere Entscheidungen im Team treffen - durch Offenheit und ohne Kontrollverlust
Das nehmen Sie konkret für Ihren Führungsalltag mit:
- klare Struktur für anspruchsvolle Gespräche (Accountability)
- Werkzeuge, um Verhalten im Team besser zu verstehen und zu steuern
- Sicherheit im Umgang mit Spannungsfeldern (Tempo vs. Sorgfalt / Efficiency-Thoroughness Trade-Off)
- konkrete Ansätze für klare, wirksame Teamentscheidungen
Ablauf:
08.30 Uhr - 10.30 Uhr
- klare Struktur für anspruchsvolle Gespräche (Accountability)
- Werkzeuge, um Verhalten im Team besser zu verstehen und zu steuern
10.30 Uhr - 10.45 Uhr
Pause
10.45 Uhr - 12.00 Uhr
- Sicherheit im Umgang mit Spannungsfeldern (Tempo vs. Sorgfalt / Efficiency-Thoroughness Trade-Off)
- konkrete Ansätze für klare, wirksame Teamentscheidungen
Ärztinnen und Ärzte
Überregional
Capt. Hans Härting